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	<title>Corporativismo - Histórico de revisões</title>
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	<updated>2026-04-29T09:06:55Z</updated>
	<subtitle>Histórico de edições para esta página nesta wiki</subtitle>
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		<id>https://pt.humanipedia.org/index.php?title=Corporativismo&amp;diff=1885&amp;oldid=prev</id>
		<title>Natacha Mota: Criou a página com &quot;Corrente ideológica que considera a corporação (associação de pessoas de uma profissão ou ramo de atividade), como fundamento da sociedade e o regime corporativo como...&quot;</title>
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		<updated>2016-10-25T10:34:34Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;Criou a página com &amp;quot;Corrente ideológica que considera a corporação (associação de pessoas de uma profissão ou ramo de atividade), como fundamento da sociedade e o regime corporativo como...&amp;quot;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;b&gt;Página nova&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;Corrente ideológica que considera a corporação (associação de pessoas de uma profissão ou ramo de atividade), como fundamento da sociedade e o regime corporativo como o sistema ideal.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
O sistema corporativo de organização da sociedade foi implantado, na sua forma mais precisa, na Itália fascista, no Portugal de Salazar e no Brasil de Vargas (Estado Novo, de 1937 a 1945). Neste sistema, as corporações de interesses (industriais, comerciantes, banqueiros, agricultores, etc.), tinham a sua representação oficial nas câmaras, em detrimento da representatividade parlamentar própria das democracias. O controlo ideológico e político sobre as corporações tendia a transformá-las no instrumento do poder totalitário.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
O Novo Humanismo vê no corporativismo um perigo para a dignidade e as liberdades da pessoa humana, porque nesse sistema tenta-se substituir os direitos humanos pelos interesses corporativos, dissolvendo as pessoas na corporação, como se esta fosse um ente sobre-humano.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Categoria:Dicionário do Novo Humanismo]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Natacha Mota</name></author>
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